Компания IT Lines начала свою работу в 2003 году и создавалась командой специалистов, для которых направление Информационные Технологии было выбрано не случайно.
Мы понимали, что за информационными технологиями будущее и вскоре ни одна компания, желающая успешно работать, не сможет обойтись без новых решений в автоматизации и управлении ИТ. Мы ценим то, что каждое решение, предложенное клиентам, делает их бизнес конкурентным. Нам нравится находить решения, способные помочь. Более всего мы ценим работу с людьми, и как следствие, ставим для себя приоритетной задачей – создание комфортабельной, с точки зрения пользователя, информационной среды.
С самого основания компании мы прилагали все усилия для оказания качественных услуг, привлечения квалифицированных специалистов.
Основными направлениями нашей деятельности являются:
- обслуживание компьютерной техники
- консалтинговые услуги в обсти IT
- внедрение и разработка политики безопасности информационных технологий
- разработка корпоративных систем управления бизнесом
- монтаж и администрирование локально-вычислительных сетей (ЛВС), слаботочки
- продажа и внедрение программного обеспечения
- ремонт оргтехники
- веб–дизайн
- хостинг
|
Политика компании направлена на создание безупречного сервиса.
Успех компании – это успех каждого сотрудника, тех кто работал и работает сегодня. Постоянный обмен информацией, единодушное движение вперед делают из Компании IT Lines достойного конкурента и успешного профессионала на рынке информационных технологий.
Мы честны и ответственны перед сотрудниками, клиентами и партнерами.
Мы поддерживаем условия для повышения качества сервиса и профессионального развития сотрудников.
Мы уважаем ценности наших клиентов.
За доверие к нам, мы благодарны - всем нашим Заказчикам!
Наша миссия:
Мы считаем своей миссией - предоставлять качественный компьютерный сервис, ориентированный на повышение эффективности использования информационных технологий, что в совокупности с внимательным отношением к запросам и потребностям Заказчиков позволит нам обеспечивать финансовый результат достаточный для развития компании и удовлетворения личных потребностей сотрудников.
|
